3月，备受瞩目的全国两会召开。

4月，养老金上调通知或将发布。

(资料图片)

5月，人社部将实施重磅新规。

就要到4月份了，社保和养老金将推出三项重要动作，这与参保人员和退休人员息息相关，如果你是其中之一，你需要提前知道这些信息以保障自己的利益。

以下是三个重要动作：

第一，养老金将迎来调整通知。

3月份，在财政部提请全国人大审查《2022年中央和地方预算执行情况与2023年中央和地方预算草案的报告》时，明确表示将适度提高退休人员的基本养老金水平。

由于新华社等权威媒体也发布了这一好消息，所以养老金有望连续19次调整。通常，养老金调整方案的通知会在4月份发布。请注意：参加调整的人员范围是在2022年12月31日以前领取了养老金的企事业单位退休职工，不包括城乡居民。

第二，监督举报权得到了鼓励。今年1月，人社部颁布了《社会保险基金监督举报工作管理办法》，该办法将于2023年5月1日生效。该规定鼓励全民积极举报领取和发放养老金过程中的违规行为，行使监督权。因此，只要你发现你身边存在不当领取养老金、医保欺诈等行为，都可以积极举报。

第三，一些地区的社保和医保将迎来新规定。

首先，2023年4月1日起，河北省宣布最低职工医保缴费年限实现全省统一，男性最低为30年，女性最低为25年，而在当地的实际缴费年限不得低于10年。这将对企业的在职职工以及河北省的灵活就业在职人员产生重大影响，意味着医保缴费压力将更大。

另外，许多地方规定灵活就业人员之前缓缴的社保费，需要在3月底前补上，否则4月份就会造成逾期断缴，这可能会影响到缴费年限和财政情况。而根据新闻报道，人力资源和社会保障部将于2023年4月1日实施新的养老保险制度，

这将带来三个重要变化：个人和单位的养老保险缴费比例将分别调整为10%和20%，

同时，最低缴费基数也将增加。这可能会给个人和企业的财务状况带来不小的冲击，大家一定要注意并调整相关经济策略。

其次，新的规定将改变养老金的计算方式，以个人缴费年限和平均工资的成绩为基础计算。这种改变可能会影响个人退休金的收入，特别是那些早年缴纳养老保险的人。

而对于后期加入养老保险的人来说，这种变化可能会对他们的退休金收入产生积极的影响。

总的来看，四月份是一个特殊的时期，养老金上涨通知即将出台，退休人员的收入将有所增加。此外，医疗保障和社会保险待遇的改变也将在许多领域出现，这关系到个人的利益。欢迎大家留言、点赞、分享，并记得关注我。

退休养老金持续上调，2023年或继续增长，涨多少？谁将获益更大？